Skip navigation . Skip navigation.
The Sider Center Centrul de pagini Home | Contact Us | Give to ESA | Ministry Resources Prima pagina | Contact | Dați la SEC | Ministerul Resurse

ESA Home | About Us | ESA Membership | ePistle Subscription | Forum SEC Home | Despre noi | SEC de membru | epistolă Abonamente | Forum
Word și Deed Network
Public Policy Politici Publice Creation Care Crearea Îngrijire Holistic Ministry Holistice, Ministerul Christ & Culture Hristos si Cultura

Ministry Vision Team Ministerul Viziune Echipa

Ministry Vision Team Ministerul Viziune Echipa

Who should be on the Ministry Vision Team? Cine ar trebui să fie la Ministerul Vision echipa?

In some churches, the church council or other governing body can provide a ready-made team. În unele biserici, biserica a Consiliului sau a altor organismul de conducere poate oferi o echipa gata făcute. In other contexts, it is better to start from scratch. În alte contexte, este mai bine pentru a porni de la zero. Ideally, the team should blend clergy/staff and lay/non-staff persons. În mod ideal, ar trebui să echipa amestec clerului / personalului și să îl / non-personalului de persoane. Not every church leader needs to be part of the team, and not everyone on the team needs to be in church leadership. Nu fiecare biserica are nevoie de lider pentru a fi parte a echipei, și nu toată lumea, de echipa trebuie să fie în conducerea bisericii. Prospective team members are more likely to join if they are personally invited, and told why their particular gifts or experiences are valued. Potențiali membrii echipei au mai multe șanse de a se alătura, dacă acestea sunt invitați personal, și de ce a spus lor special, cadouri sau experiente sunt apreciate. Encourage people to pray about their participation, so they are not just saying yes to you but to God. Încuraja oamenii să se roage cu privire la participarea lor, pentru ca acestea nu sunt doar pentru a vă spune da, dar lui Dumnezeu. Leading Congregational Change suggests looking for these qualities: Leading Change Congregational sugerează căutarea de aceste calitati:

  • Diversity reflecting the make-up of the congregation. Diversitate reflectând make-up, din congregatia.
  • Standing in the congregation - members who are respected for their wisdom, maturity, influence, and fair-mindedness. Permanent în congregație - membrii care sunt respectate pentru înțelepciunea lor, scadență, influenta, echitabil și-mindedness.
  • Spiritual maturity. Maturitatea spirituală.
  • Ability to make a meaningful contribution. Abilitatea de a aduce o contribuție semnificativă.
  • Willing to support the right changes - neither "perpetual naysayers" nor "those who always vote with the pastor." Dispus să sprijine dreptul de modificări - nici "perpetuă naysayers", nici "cei care votează întotdeauna cu pastor."

Keep an ear out for people who say, "I have this idea for a ministry outreach ..." Păstrați-o ureche, pentru oamenii care spune, "Am aceasta idee pentru un minister, prin campanii de informare menite ..." or "Why isn't the church doing more XYZ?" sau "De ce nu este biserica faci mai multe XYZ?" or "It's terrible to see so much such-and-such happening in the community." sau "E teribil pentru a vedea astfel de-atât de mult și-întâmplă în astfel de comunitate." These are the people to whom you can say, "How would you like to be part of the solution?" Acestea sunt persoane cărora le-ați putea spune, "Cum ați dori să fie parte din soluție?" What do Ministry Vision Team members do? Ce face Ministerul Vision Membrii echipei fac?

Specific assignments will vary from church to church, but in general, team members try to commit to: Misiuni specifice vor varia de la biserica la biserica, dar, în general, membrii echipei pentru a încerca să se angajeze la:

  • Meet together to pray, share information and ideas, discuss ministry goals,discern the church's next steps, and plan specific ministry proposals. Meet împreună pentru a se ruga, schimb de informații și de idei, discuta obiectivele ministerului, discern biserica lui etapele următoare, precum și planul de propuneri specifice de minister.
  • Help to carry out ministry development activities (eg a community study). Ajutor ministerului de a efectua activitățile de dezvoltare (de exemplu, o comunitate de studiu).
  • Review the self-description, self-assessment and community study reports. Revista de auto-descriere, auto-evaluare și de comunitate studiu de rapoarte.
  • Practice personal devotions - study, prayer, and journaling on holistic ministry. Practica personale devotions - studiu, rugăciune, și de jurnalizare pe holistică minister.
  • Care for one another holistically - ie, spiritually, emotionally, materially. Asistenta maternala pentru un alt atare - adică, spiritual, emoțional, material.
  • Attend the retreat, holistic ministry Bible study, and ministry celebration worship service, if the church organizes these events. Participa la retragere, holistice, ministerul Biblie: studiu, minister, sărbătorită de cult și de serviciu, în cazul în care biserica organizeaza aceste evenimente.
  • Read selections of books on holistic ministry like Churches That Make a Difference or other materials that the team agrees on. Citiți selecțiile de carti pentru ca ministerul holistice, Biserici, care fac o diferență sau alte materiale ca echipa de acord.

We suggest holding a commissioning service for the newly formed Ministry Vision Team, with prayers for their insight, perseverance, unity, compassion, and vision. Vă sugerăm commissioning deține un serviciu nou format pentru Ministerul Vision echipe, cu rugăciunile lor, pentru interior, perseverenta, unitate, de compasiune, și viziune. This also provides an opportunity to formally present the team to the congregation. Aceasta prevede, de asemenea, o oportunitate de a prezenta, formal, de echipa de a Congregatiei.