De Gesprekken van het voorzien van een netwerk

Hulpmiddel #27: De Gesprekken van het voorzien van een netwerk

De gesprekken zijn meer open dan een onderzoek. Hun doel is niet zo veel om specifiek te verkrijgen
informatie, maar om mensen een kans te geven om over hun achtergrond, hun ervaringen te spreken en hun
waarnemingen van de gemeenschap.

Het interviewen wordt het best gedaan in paren. Het is nuttig als één persoon nota's neemt terwijl de andere persoon vraagt
vraagt en handhaaft oogcontact. Begin met het gesprek door en uw kerk te identificeren.
Verklaar het doel voor het gesprek (b.v., „Onze kerk onderzoekt nieuwe manieren om de gemeenschap te dienen,
en wij zijn geinteresseerd in hier het leren van meer over de gemeenschap en over uw rol. „). Daarna,
follow-up met een dank u kaart om uw appreciatie voor de tijd van mensen te tonen.

Neem de houding van een bediende-leerling. Geef blijk van de belangstelling van uw kerk voor het toedienen aan de gemeenschap,
maar overdrijf uw huidige betrokkenheid niet of maak geen beloften u niet kunt houden. Hoewel het doel
hiervan is bezoeken geen evangelism, zijn gevoelig voor de geestelijke en persoonlijke behoeften van de mensen u
contact. Aangezien het aangewezen voelt, bied om voor of met mensen te bidden aan. Ben vooral op het vooruitzicht voor verborgen
„familie“ - broers en zusters in Christus die voor seculaire organisaties werkt.

De volgende vragen worden voorgesteld voor voorzien van een netwerkbezoeken met agentschapcontactpersonen; zij kunnen zijn
aangepast voor gesprekken met communautaire ingezetenen niet die met een bepaald agentschap worden aangesloten:

 

• Wat is de belangrijkste les u over het zijn a [pastor, sociale arbeider, schoolboard lid, enz.] in deze gemeenschap hebt geleerd aangezien u bent begonnen?
• Wat vindt u meeste het belonen, en de meeste uitdaging, over uw werk in de gemeenschap? [Voor ingezetenen:] Ongeveer levend in de gemeenschap?
• Wat geeft u hoop wanneer u over deze gemeenschap en zijn toekomst denkt? Wat zijn de grootste activa of de sterke punten u hier ziet?
• Wat ziet u over deze gemeenschap die u het meest betrokken maakt? Wat hier ziet u als belangrijkste economische, politieke en sociale kwesties?
• Welke soorten veranderingen u in de gemeenschap hebt gezien? Globaal, zijn slechter deze voor beter of?
• Welke soorten beleid, middelen of activisme denkt u het meest zou helpen deze gemeenschap?
• Hoe uw organisatie heeft geprobeerd om deze behoeften en kwesties te behandelen? Hoe beoordeelt u uw doeltreffendheid?
• Welke factoren, of in de gemeenschap of intern aan uw agentschap, helpen u hebben een invloed? Welke factoren zijn hindernissen voor uw werk?
• Op welke manier kon onze kerk een steun aan zijn u [en uw agentschap]?
• Hoe u kerken betrokken bij het verbeteren van deze gemeenschap, al dan niet hebt gezien?
• Hoe zou u kerken betrokken bij het geven voor de behoeften in deze gemeenschap willen zien? Realistisch, wat u denken de kerken zouden kunnen verwezenlijken?
• Hebt u vernomen [uw kerk]? Welk soort reputatie denkt u het in de gemeenschap heeft? Wat u van leden van de gemeenschap betreffende deze kerk hebt gehoord?
• Bent u een lid van een congregatie? Hoe wordt deze congregatie geïmpliceerdt in de gemeenschap?
• Kunt u twee andere mensen of adviseren organisaties wie zouden moeten spreken wij aan?