Skip navigation . Skip navigation.
The Sider Center Į sider centras Home | Contact Us | Give to ESA | Ministry Resources Į pradžią | Kontaktai | Duok į ESS | ministerija ištekliai

ESA Home | About Us | ESA Membership | ePistle Subscription | Forum ESS Pradžia | Apie mus | ESS Narystė | Laiškas prenumerata | Forumas
Word ir Aktą tinklas
Public Policy Viešoji politika Creation Care Sukūrimo rūpyba Holistic Ministry Holistinis ministerija Christ & Culture Kristus ir kultūra

Ministry Patterns and Priorities Ministerijos šablonai ir prioritetai

Ministry Patterns and Priorities Ministerijos šablonai ir prioritetai


The following chart lists possible areas of outreach ministry that a church could emphasize. Šioje lentelėje išvardyti galimų sričių informavimo ministerijai, kad bažnyčią galėtų pabrėžti. Identify how high a priority you think each item is for your church, according to what your church actually does. Nurodyti, kaip aukštą prioritetą jūs manote, kiekvienas elementas savo bažnyčią, atsižvelgiant į tai, kas jūsų bažnyčia faktiškai veikia. (If the item goes against your understanding of mission, check "Contrary.") (Jei elementas eina prieš jūsų supratimą apie misiją, pažymėkite "Kitaip.")

Essential Esminiai Quite Important Visai Svarbus Somewhat Important Truputėlį Svarbus Not Really Important Ne tikrai svarbus Contrary Kitaip

1. Organizing members of the conregation to participate in shoterm mission trips. Organizacinis nariai, conregation dalyvauti shoterm misija keliones. 4 3 2 1 0

2. Helping transform lives through education, support groups, counseling, or spiritual renewal ministries. Padėdami transformuoti gyvybių per švietimą, remiant grupių, konsultavimas, ar dvasinio atsinaujinimo ministerijų. 4 3 2 1 0

3. Promoting social or political change through community organizing or collective influence. Skatinti socialinių ar politinių pokyčių bendruomenės organizavime arba kolektyvinių įtaka. 4 3 2 1 0

4. Modeling an alternative way of life to the surrounding secular culture that attracts people to Jesus. Modeliavimas alternatyvus gyvenimo būdas su aplinkiniais pasaulietinė kultūros, kuri traukia žmones į Jėzų. 4 3 2 1 0

5. Promoting community / economic development programs in the church's neighborhood of ministry. Skatinti bendruomenės / ekonominio vystymosi programas, bažnyčios apylinkės ministerijoje. 4 3 2 1 0

6. Welcoming people into the church who are diverse in age, situation, ethnicity, and/or income. Sveikindamas populi į bažnyčią, kurie yra labai įvairi amžiaus, padėties, tautybės, ir / arba pajamų. 4 3 2 1 0

7. Sponsoring social services ministries to provide aid to persons need. Rėmimas socialines paslaugas ministerijoms teikti pagalbą asmenims, poreikis. 4 3 2 1 0

8. Taking the gospel to non-Christians in the community through organized evangelism program. Atsižvelgdama Evangelium nekrikščionių į bendruomenę per organizuotas populiarinimo programą. 4 3 2 1 0

9. Encouraging members to minister to the need of others in the daily lives and charitable giving. Skatinant narius ministras į tai, kad reikia iš kitų tuo, kad kasdieniame gyvenime ir labdaros tikslu. 4 3 2 1 0

10. Forming one-on-one mentoring relationships with peple in need of guidance or personal development. Sudarančios vieną ant vieno kuruoti santykius su peple, kuriems reikia patarimų ir asmeniniam tobulėjimui. 4 3 2 1 0

11. Making the church inviting to people who never attended church or have dropped out of church life. Skambinti bažnyčią kviesti į žmonių, kurie niekada lankė bažnyčią ar turite iškritę iš bažnyčios gyvenimą. 4 3 2 1 0

12. Cultivating a relationship, as a church, with a church or other group from a different racial background. Daigų santykius, kaip bažnyčios, su bažnyčia ar kitos grupės iš įvairių rasinių fone. 4 3 2 1 0

13. Caring for the emergency needs of persons in crisis. Rūpestis dėl neatidėliotinų poreikių asmenų, patiriančių krizę. 4 3 2 1 0

14. Hosting revivals, Christian concerts, or other special events that invite people to salvation. Hostingas revivals, krikščionių koncertų ar kitų ypatingų įvykių, kad kviesti žmones į išganymą. 4 3 2 1 0

15. Partnering with other local nonprofits, civic groups and churches for the betterment of the neighborhood. Partnerystė su kitomis vietos ne pelno organizacijos, piliečių grupės ir bažnyčių už gerinti apylinkės. 4 3 2 1 0

16. Taking a stand and speaking out on social, political and economic injustices. Atsižvelgdama stovo ir atvirai kalbančių apie socialinės, politinės ir ekonominės neteisybės. 4 3 2 1 0

17. Coming together to pray regularly for non-Christians. Atvykstant kartu reguliariai melstis už nekrikščionių. 4 3 2 1 0

18. Training members to share their faith personally with friends, neighbors and strangers. Mokymų narių dalytis savo tikėjimu asmeniškai su draugais, kaimynais ir svetimi. 4 3 2 1 0

19. Financially supporting mission or aid programs of your denomination or other parachurch agencies. Finansiškai remiant misiją arba pagalbos programas, savo ar kitos nominalą parachurch agentūroms. 4 3 2 1 0

20. Incorporating a gospel message into service activities (such as a devotional at a soup kitchen). Turinčias Evangelijos pranešimą į paslaugų veikla (pavyzdžiui, maldų ne sriuba virtuvė). 4 3 2 1 0



This tool can be used in two ways: to analyze your church's current ministry priorities and style, or to explore interest in potential new ministry pathways. Ši priemonė gali būti naudojama dviem būdais: analizuoti jūsų bažnyčia dabartinių ministerijų prioritetai ir stilius, arba ištirti palūkanų, potencialių naujų ministerio takais.

I. Using the tool to assess current ministry. I. naudojant šį įrankį, įvertinti dabartines ministerijoje.
Examine the "flavor" and intensity of your church's outreach in these areas: ministry patterns, involvement in evangelism, and outreach methodology. Ištirkite "skonis" ir intensyvumas jūsų bažnyčios informavimo veiklą šiose srityse: ministerio modelius, dalyvavimą populiarinimo ir informavimo metodiką.

A. Your church's ministry patterns A. Jūsų bažnyčia ministerio modelius
Six broad ways that holistic ministry can be expressed are described in Churches That Make a Difference, pages 35-44. Šešias plačias būdų, kad holistinį ministerijoje gali būti išreiškiami yra aprašytos Bažnyčios kuriems yra, puslapiai 35-44. Churches are likely to combine several patterns; in fact, an exclusive focus on any one theme is not truly holistic. Bažnyčios yra tikėtina, kad sujungti kelias tendencijas; iš tiesų, išskirtinis dėmesys skiriamas visiems viena tema yra ne tikrai holistinis. The six patterns are listed below, with corresponding item numbers from the chart. Šešios modelius, yra išvardintos žemiau pagal atitinkamas punktas numerius ir iš diagramos.

If the combined score for any pattern is 6-8, your church strongly idnetifies with this ministry theme. Jeigu Kombinuotosios balo, bet koks modelis yra 6-8, jūsų bažnyčia stipriai idnetifies su šia tema ministerijoje. If the score is 3-5, your church leans toward this pattern, If the score is 0-2, this ministry pattern is not a priority for your church. Jei rezultatas yra 3-5, jūsų bažnyčia linkęs šį modelį, Jei rezultatas yra 0-2, šį ministerio raštas nėra prioritetinė už savo bažnyčią. If you do not score a 5 or higher for at least two ministry patterns, this suggests that your church has not developed a commitment to outreach. Jei ne balas yra 5 arba didesnis už bent jau du ministerio modelius, tai reiškia, kad jūsų bažnyčia iki šiol vystėsi taip įsipareigojimas informavimo.

1. Focus on ministries of personal development . Dėmesys ministerijų asmeniniam tobulėjimui.
The church emphasizes transforming society one life at a time, "one by one from the inside out." Bažnyčia pabrėžia, pertvarkant visuomenės vieno gyvenimo metu, "vienas po kito iš vidaus į išorę". Ministries help people overcome their internal barriers to wholeness by developing skills, nurturing behavioral change, or offering relational support. Ministerijos padėti žmonėms įveikti vidaus kliūtis vienumas plėtojant įgūdžius, puoselėti elgesio pokyčius, ar siūlyti Reliacinė parama.
#2: # 2: +     #10: + # 10: =     Total: = Iš viso:
2. Focus on ministries of compassion . Dėmesys ministerijų užuojauta.
The church models God's love by extending compassionate aid. Bažnyčia modelių Dievo meilės, pratęsdama labdaringas pagalba. People's immediate needs-financial, physical, relational or emotional-may eclipse their felt need for God. Liaudies neatidėliotinus poreikius, finansines, fizines, Reliacinė ar emocinės-Geg užtemimas jų jautė poreikį Dievas. Providing goods or services to meet these needs makes the gospel tangible. , Tiekiantiems prekes ar paslaugas, kad šie poreikiai tampa Evangelijos materialus.
#7: # 7: +     #13: + # 13: =     Total: = Iš viso:
3. Focus on ministries of reconciliation . Dėmesys ministerijų susitaikymą.
Through the church, God's redemptive power flows to the root of the divisions of race and class in our society, healing scars and creating new patterns. Per bažnyčią, Dievo redimens elektros energijos srautai į šaknies ir skaidymui, rasės ir klasės mūsų visuomenėje, gijimas randai ir kurti naujus modelius. Reconciliation ministries bear fruit in multicultural worship, cross-cultural personal relationships, cross-cultural ministry partnerships, and challenges to entrenched racism in the wider society. Susitaikymas ministerijų owocuja daugiakultūrėje pamaldas, kultūrų tarpusavio santykius, kultūrų tarpusavio ministerijų partnerystė, ir iššūkius, kad prisirišimas rasizmu platesnei visuomenei.
#6: # 6: +     #12: + # 12: =     Total: = Iš viso:
4. Focus on community development . Dėmesys bendruomenės plėtrą.
Social and economic development ministries improve quality of life at the community level, nurturing an environment which affirms human dignity. Socialinės ir ekonominės plėtros ministerijų pagerinti gyvenimo kokybę Bendrijos lygiu, puoselėjant aplinką, kuria patvirtina, žmogaus orumas. The church helps to break cycles of dependency by creating opportunities for people to become self-sufficient, offering access to assets such as housing or capital, and renewing institutions such as schools. Bažnyčia padeda pertrauka ciklų priklausomybė sudarant galimybes žmonėms tapti savarankiškomis, teikiančiai prieigą prie turto, pavyzdžiui, būsto ar kapitalo, ir vėl institucijoms, tokioms kaip mokyklos.
#5: # 5: +     #15: + # 15: =     Total: = Iš viso:
5. Focus on justice ministries . Dėmesys teisingumo ministerijoms.
Through advocacy ministries, churches grapple with cultural or structural evils. Per propagavimo ministerijų, bažnyčių susigrumti su kultūros ar struktūrinis blogybę. Sometimes churches are able to work within channels of official power, sometimes they organize to exert pressure for social change, and sometimes they raise a prophetic voice of protest, witness, or solidarity. Kartais bažnyčiomis, gali veikti per kanalus, oficialios galios, kartais jie organizuoja daryti spaudimą dėl socialinių pokyčių, ir jiems kartais reikia pakelti pranašingas balsas protestus, liudytojas ar solidarumą.
#3: # 3: +     #16: + # 16: =     Total: = Iš viso:
6. Focus on reaching skeptics . Dėmesys pasiekti Skeptikai.
With a spirit of Christ-like servanthood, the church challenges the unbelieving community's cynical perception of Christianity and models a meaningful alternative to our materialistic, me-first, anything-goes culture. Su dvasia Kristaus panašių servanthood, bažnyčios iššūkiai neteisingas bendruomenės ciniškas suvokimas krikščionybės ir modelių prasmingą alternatyva mūsų materialistinis, man-pirma, nieko-eina kultūra. The church seeks to become a home to spiritual seekers hungry for authentic justice, compassion, integrity, and love. Bažnyčia siekia tapti namų į dvasinę Ieškantiems alkani už autentišką teisingumo erdvę, užuojauta, vientisumą, skaidrumą ir meilės.
#4: # 4: +     #11: + # 11: =     Total: = Iš viso:
B. Your church's involvement in evangelism B. jūsų bažnyčia dalyvavimą evaņģēlismu
Each of the patterns above can become one-sided if they have no dimension of sharing the good news of Jesus Christ. Kiekviena iš pirmiau minėtų modelių gali tapti vienpusiškas, jeigu jie neturi dimensijos dalijimasis gerąją naujieną apie Jėzų Kristų. While all of the items in the chart have evangelistic implications, several items relate to overt, explicit evangelism. Nors visos tos prekės į diagramą turėti Evangelistic pasekmes, keli punktai susiję su Atvirą, aiškų populiarinimo.

A total evangelism score of 19 or higher indicates that your church has a strong commitment to explicit evangelism (at least one evangelism item was considered "essential"). Iš viso populiarinimo rezultatas yra 19 ar aukštesnės rodo, kad jūsų bažnyčia turi tvirtą įsipareigojimą aiškų evaņģēlismu (bent vienas punktas buvo įtrauktas populiarinimo laikoma "gyvybiniai"). A score of 13-18 suggests that your church has some involvement in evangelism, but it is not a high priority. A rezultatas 13-18 rodo, kad jūsų bažnyčia turi tam tikrą dalyvavimą populiarinimo, bet jis nėra prioritetinis. A score of 7-12 reflects that evangelism is a low priority for the church, and perhaps even meets some resistance. A balo 7-12 atspindi, kad evaņģēlismu yra žemas prioritetas bažnyčia, ir galbūt net keletas varža. If your score is 6 or below, your church may experience significant obstacles to active evangelism. Jei jūsų įvertinimas yra 6 ar žemiau, savo bažnyčią, gali atsirasti didelių kliūčių į aktyvią populiarinimo.
Each of the patterns above... Kiekviena iš pirmiau minėtų modelių ...
#1: # 1: +     #8: + # 8: +     #14: + # 14: +     #17: + # 17: +     #18: + # 18: +
#20: # 20 =     Total: = Iš viso:
C. Your church's mission methodology C. Tavo bažnyčia "misija metodologija
There are three complementary ways that churches can support outreach mission: 1) by encouraging individual members to care for others and share their faith through their daily lives, in informal, relational ways; 2) by organizing church-sponsored ministry programs; and 3) by taking a collaborative approach, working alongside other organizations to accomplish ministry aims. Yra trys papildančiais būdais, kad bažnyčiose gali palaikyti informavimo misija: 1) skatinant atskirų narių rūpintis kitais ir pasidalinti savo tikėjimą per savo kasdienio gyvenimo, dalyvavimo neoficialiuose, Reliacinė būdais; 2) organizuojant bažnyčia organizuojamame ministerijų programas, ir 3) imant bendradarbiavimo principu, dirba kartu su kitomis organizacijomis, siekiant atlikti ministerio tikslai.

A score of 13-16 in any one area indicates that your church is strong in this ministry methodology. Įvertinimas apie 13-16 per bet kuriuos vienerius zonoje rodo, kad jūsų bažnyčia yra stipri šioje ministerijoje metodika. If the score is 9-13, your church leans toward this style of ministry. Jei rezultatas yra 9-13, jūsų bažnyčia linkęs šio stiliaus ministerijoje. A score of 8 or under suggests that this is not the way your church goes about its ministry. A tašką arba pagal 8 sako, kad tai ne tas kelias savo bažnyčią eina apie savo ministerija.

If your church scores a 9 or above in only one area, this may indicate that your approach to ministry lacks balance. Jeigu jūsų bažnyčia balai yra 9 arba aukščiau tik vienoje zonoje, tai gali reikšti, kad jūsų požiūris į ministerio stinga balanso. If your score is less than 9 in all three areas, this suggests a weak commitment to outreach overall. Jei jūsų rezultatas yra mažesnis kaip 9 metus visose trijose srityse, tai rodo silpną įsipareigojimą informavimo bendra.
1. "Daily Life" ministry. "Kasdienybės" ministerio.
#4: # 4: +     #6: + # 6: +     #9: + # 9: +     #18: + # 18: =     Total: = Iš viso:
2. Organized ministry. Organizavo ministerija.
#2: # 2: +     #5: + # 5: +     #7: + # 7: +     #8: + # 8: =     Total: = Iš viso:
3. Ministry partnerships. Ministerijos partnerystės.
#3: # 3: +     #12: + # 12: +     #15: + # 15: +     #19: + # 19: =     Total: = Iš viso:

II. II. Using the tool for vision discernment Naudokite įrankį vizija discretio
This tool can also be used to spark ideas for new directions in ministry. Ši priemonė taip pat gali būti naudojama kibirkštinio idėjas dėl naujų krypčių ministerijoje. Fill out the chart again, but this time, identify how high a priority you think each item should be for your church, rather than what the church now actually does. Užpildykite lentelę dar kartą, tačiau šį kartą, kaip nustatyti aukštą prioritetą tu galvoji kiekvienas elementas turi būti jūsų bažnyčia, o ne tai, ką dabar bažnyčia realiai veikia. This new version can be filled out by everyone in the congregation (perhaps as part of a larger survey), or by the group that is charged with the process of vision discernment (eg, the Ministry Vision Team ). Ši nauja versija gali būti užpildytas kiekvienas susirinkimas (galbūt, kaip dalį didesnio tyrimo dalis), arba į grupę, kuriai pavesta proceso vizija discretio (pvz., ministerijos Vizija komanda).

Keep track of everyone's scores. Sekite everyone's balus. Which three items had the highest scores? Kokias tris elementus turėjo aukščiausius balus? These might be avenues of ministry worth exploring. Tai gali būti, vedančius į ministerio verta išnagrinėti. Which three had the lowest scores? Kokias tris turėjo žemiausią balus? These are ministry areas where you are likely to encounter resistance. Tai yra ministerio vietovėse, kur yra tikimybė susidurti su varža. Prayerfully, as a group, discuss your responses and see what common themes might emerge for desired patterns and style of ministry. Prayerfully, kaip grupė, aptarti savo atsakymus ir pažiūrėti, ką bendras temas galėtų atsirasti dėl norimo modelius ir stiliaus ministerijoje. This exercise can help anticipate sources of possible conflict in your leadership team's goals for the church, and help the team envision a way of balancing different ministry priorities. Šis pratimas padės numatyti šaltinių, galimų konfliktų jūsų vadovavimo grupę tikslai bažnyčia, ir padėti komandai įsivaizduoti būdą balansavimo skirtingų ministerijų prioritetai. (This exercise will be most fruitful if done in conjunction with Tool #7 , What Is the Church's Mission?.) (Tai bus labai vaisingos, jei atliekama kartu su įrankiu # 7, Kas yra Bažnyčios misija?.)

Attachment Areštas Size Dydis Hits Aplankymų Last download Paskutinis parsisiuntimas
tool-priorities-patterns.pdf priemonė-prioritetų-patterns.pdf 148.55 KB 148,55 KB 0 Not yet downloaded Dar atsisiuntė