Configurations et priorités de ministère
Configurations et priorités de ministère
Le diagramme suivant énumère des zones possibles
de dépassent le ministère qu'une église pourrait souligner.
Identifiez comment la haute une priorité vous pensent que
chaque élément est pour votre église, selon ce que votre église
réellement. (si l'élément va à lencontre votre arrangement
de mission, contrôle "contrairement.")
| Essentiel | Tout à fait Important | Quelque peu Important | Pas vraiment Important | Contraire | |
| 1. Membres d'organisation du conregation à participer aux voyages de mission de shoterm. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 2. En aidant transformez les vies par l'éducation, groupes de support, en conseillant, ou des ministères spirituels de renouvellement. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 3. Promotion du changement social ou politique par la communauté organisant ou influence collective. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 4. Modelant une façon de vivre alternative à la culture séculaire environnante qui attire des personnes à Jésus. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 5. Promotion des programmes de la communauté/développement économique dans le voisinage de l'église du ministère. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 6. Accueillant les personnes dans l'église qui sont diverses dans l'âge, la situation, l'appartenance ethnique, et/ou le revenu. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 7. Ministères de commanditaire de services sociaux pour fournir l'aide au besoin de personnes. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 8. Prise de l'evangile aux non-Chrétiens dans la communauté par le programme organisé d'évangélisation. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 9. Membres encourageants à administrer le besoin de d'autres dans les vies quotidiennes et donner charitable. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 10. Formation des rapports face à face de tutelle avec le peple nécessitant des conseils ou le développement personnel. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 11. Faisant l'église invitant à peuple qui ne sont jamais allés à l'église ou ont relâché hors de la vie d'église. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 12. Cultivant un rapport, comme église, avec une église ou tout autre groupe d'un fond racial différent. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 13. S'inquiéter des besoins de secours des personnes dans la crise. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 14. Accueillant des renaissances, des concerts chrétiens, ou d'autres événements spéciaux qui invitent des personnes au salut. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 15. Partenariat avec d'autres nonprofits locaux, groupes civiques et églises pour la plus-value du voisinage. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 16. Prenant un stand et parlant dehors des injustices sociales, politiques et économiques. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 17. Venez ensemble pour prier régulièrement pour des non-Chrétiens. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 18. Membres de formation pour partager leur foi personnellement avec des amis, des voisins et des étrangers. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 19. Programmes supportants financièrement de mission ou de secours de votre dénomination ou d'autres agences de parachurch. | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
| 20. Incorporation d'un message d'evangile dans des activités de service (telles qu'un de dévotion à une cuisine de potage). | 4 | 3 | 2 | 1 | 0 |
Cet outil peut être utilisé dans deux voies : pour analyser les priorités et le modèle actuels du ministère de votre église, ou pour explorer l'intérêt pour de nouvelles voies potentielles de ministère. |
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I. Utilisation de l'outil pour évaluer le ministère actuel. Examinez la "saveur" et l'intensité de votre église dépassent dans ces zones : les configurations de ministère, participation dans l'évangélisation, et dépassent la méthodologie. A. Configurations du ministère de votre église Six larges voies que le ministère holistique peut être exprimé sont décrites dans les églises qui font une différence, pages 35-44. Les églises sont susceptibles de combiner plusieurs configurations ; en fait, un foyer exclusif sur aucun un thème n'est pas vraiment holistique. Les six configurations sont énumérées ci-dessous, avec des nombres correspondants d'élément du diagramme. Si les points combinés pour n'importe quelle configuration sont 6-8, votre église idnetifies fortement avec ce thème de ministère. Si les points sont 3-5, votre église se penche vers cette configuration, si les points sont 0-2, cette configuration de ministère n'est pas une priorité pour votre église. Si vous ne marquez pas des 5 ou plus haut pour au moins deux configurations de ministère, ceci suggère que votre église n'ait pas développé un engagement pour dépasser. |
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1. Foyer sur des ministères du
développement personnel.
L'église souligne la société de transformation pendant une vie à la fois, "un de l'intérieur dehors." Les personnes d'aide de ministères surmontent leurs barrières internes à l'intégrité en développant des qualifications, en consolidant le changement comportemental, ou en offrant le support apparenté.
L'église souligne la société de transformation pendant une vie à la fois, "un de l'intérieur dehors." Les personnes d'aide de ministères surmontent leurs barrières internes à l'intégrité en développant des qualifications, en consolidant le changement comportemental, ou en offrant le support apparenté.
# 2 : + # 10 : = total :
2. Foyer sur des ministères de
compassion.
L'église modèle l'amour de Dieu en étendant l'aide compatissante. Ont peuplé avoir besoin-financier, physique immédiat, apparenté ou émotif-peuvent éclipser leur besoin de feutre de marchandises de God. Providing ou les services pour satisfaire ces besoins rend l'evangile réel.
L'église modèle l'amour de Dieu en étendant l'aide compatissante. Ont peuplé avoir besoin-financier, physique immédiat, apparenté ou émotif-peuvent éclipser leur besoin de feutre de marchandises de God. Providing ou les services pour satisfaire ces besoins rend l'evangile réel.
# 7 : + # 13 : = total :
3. Foyer sur des ministères de
la réconciliation.
Les flux de puissance rédempteurs d'église, de Dieu à la racine des divisions de la course et de la classe dans notre société, les cicatrices curatives et en créant de nouvelles configurations. Porter ses fruits de ministères de réconciliation dans le culte multiculturel, les rapports personnels croix-culturels, les associations croix-culturelles de ministère, et les défis au racisme indélogeable dans la société plus large.
Les flux de puissance rédempteurs d'église, de Dieu à la racine des divisions de la course et de la classe dans notre société, les cicatrices curatives et en créant de nouvelles configurations. Porter ses fruits de ministères de réconciliation dans le culte multiculturel, les rapports personnels croix-culturels, les associations croix-culturelles de ministère, et les défis au racisme indélogeable dans la société plus large.
# 6 : + # 12 : = total :
4. Foyer sur le développement
de la communauté.
Les ministères de développement économique social et améliorent la qualité de la vie au niveau de communauté, consolidant un environnement qui affirme la dignité humaine. L'église aide à casser des cycles de dépendance en créant des occasions pour que les personnes deviennent art de l'auto-portrait-sufficient, offrant l'accès aux capitaux tels que le logement ou les établissements capitaux et et remplaçants tels que des écoles.
Les ministères de développement économique social et améliorent la qualité de la vie au niveau de communauté, consolidant un environnement qui affirme la dignité humaine. L'église aide à casser des cycles de dépendance en créant des occasions pour que les personnes deviennent art de l'auto-portrait-sufficient, offrant l'accès aux capitaux tels que le logement ou les établissements capitaux et et remplaçants tels que des écoles.
# 5 : + # 15 : = total :
5. Foyer sur des ministères de
justice.
Par des ministères de recommandation, les églises s'attaquent aux maux culturels ou structuraux. Parfois les églises peuvent travailler dans des canaux de puissance officielle, parfois elles organisent pour exercer la pression pour le changement social, et parfois elles élèvent une voix prophétique de protestation, de témoin, ou de solidarité.
Par des ministères de recommandation, les églises s'attaquent aux maux culturels ou structuraux. Parfois les églises peuvent travailler dans des canaux de puissance officielle, parfois elles organisent pour exercer la pression pour le changement social, et parfois elles élèvent une voix prophétique de protestation, de témoin, ou de solidarité.
# 3 : + # 16 : = total :
6. Foyer sur atteindre des
sceptiques.
Avec un esprit de Christ-comme servanthood, l'église défie la perception cynique de la communauté unbelieving du christianisme et modèle une alternative signicative à notre matérialiste,-PREMIER, quelque chose-va culture. L'église recherche à devenir une maison aux chercheurs spirituels affamés pour la justice, la compassion, l'intégrité, et l'amour authentiques.
Avec un esprit de Christ-comme servanthood, l'église défie la perception cynique de la communauté unbelieving du christianisme et modèle une alternative signicative à notre matérialiste,-PREMIER, quelque chose-va culture. L'église recherche à devenir une maison aux chercheurs spirituels affamés pour la justice, la compassion, l'intégrité, et l'amour authentiques.
# 4 : + # 11 : = total :
B. La participation de votre église dans
l'évangélisation
Chacune des configurations ci-dessus peut devenir recto s'ils n'ont aucune dimension de partager les bonnes nouvelles de Jésus le Christ. Tandis que tous les éléments dans le diagramme ont des implications évangéliques, plusieurs éléments associent à l'évangélisation manifeste et explicite.
Une vingtaine totale d'évangélisation de 19 ou un plus haut indique que votre église a un engagement fort à l'évangélisation explicite (au moins un élément d'évangélisation a été considéré "essentiel"). Des points de 13-18 suggèrent que votre église ait une certaine participation dans l'évangélisation, mais ce n'est pas une priorité élevée. Des points de 7-12 reflètent que l'évangélisation est une basse priorité pour l'église, et rencontrent peut-être même de la résistance. Si vos points sont 6 ou ci-dessous, votre église peut éprouver des obstacles significatifs à l'évangélisation active.
Chacune des configurations ci-dessus peut devenir recto s'ils n'ont aucune dimension de partager les bonnes nouvelles de Jésus le Christ. Tandis que tous les éléments dans le diagramme ont des implications évangéliques, plusieurs éléments associent à l'évangélisation manifeste et explicite.
Une vingtaine totale d'évangélisation de 19 ou un plus haut indique que votre église a un engagement fort à l'évangélisation explicite (au moins un élément d'évangélisation a été considéré "essentiel"). Des points de 13-18 suggèrent que votre église ait une certaine participation dans l'évangélisation, mais ce n'est pas une priorité élevée. Des points de 7-12 reflètent que l'évangélisation est une basse priorité pour l'église, et rencontrent peut-être même de la résistance. Si vos points sont 6 ou ci-dessous, votre église peut éprouver des obstacles significatifs à l'évangélisation active.
Chacune des configurations au-dessus de...
# 1 : + # 8 : + # 14 : + # 17 : + # 18 : +
# 20 : = total :
C. Méthodologie de la mission de votre église
Il y a trois voies complémentaires que les églises peuvent supporter dépassent la mission : 1) en encourageant différents membres à s'inquiéter de d'autres et à partager leur foi par leurs vies quotidiennes, des voies sans cérémonie et apparentées ; 2) en organisant des programmes église-commandités de ministère ; et 3) en adoptant une approche de collaboration, travaillant à côté d'autres organismes pour accomplir des objectifs de ministère.
Des points de 13-16 dans n'importe quelle une zone indiquent que votre église est forte dans cette méthodologie de ministère. Si les points sont 9-13, votre église se penche vers ce modèle du ministère. Une vingtaine de 8 ou suggère dessous que ce ne soit pas la voie que votre église aborde son ministère.
Si votre église marque des 9 ou en haut dans seulement une zone, ceci peut indiquer que votre approche au ministère manque de l'équilibre. Si vos points sont moins de 9 dans chacune des trois zones, ceci suggère un engagement faible pour dépasser la combinaison.
Il y a trois voies complémentaires que les églises peuvent supporter dépassent la mission : 1) en encourageant différents membres à s'inquiéter de d'autres et à partager leur foi par leurs vies quotidiennes, des voies sans cérémonie et apparentées ; 2) en organisant des programmes église-commandités de ministère ; et 3) en adoptant une approche de collaboration, travaillant à côté d'autres organismes pour accomplir des objectifs de ministère.
Des points de 13-16 dans n'importe quelle une zone indiquent que votre église est forte dans cette méthodologie de ministère. Si les points sont 9-13, votre église se penche vers ce modèle du ministère. Une vingtaine de 8 ou suggère dessous que ce ne soit pas la voie que votre église aborde son ministère.
Si votre église marque des 9 ou en haut dans seulement une zone, ceci peut indiquer que votre approche au ministère manque de l'équilibre. Si vos points sont moins de 9 dans chacune des trois zones, ceci suggère un engagement faible pour dépasser la combinaison.
1. ministère "de vie quotidienne".
# 4 : + # 6 : + # 9 : + # 18 : = total :
2. Ministère organisé.
# 2 : + # 5 : + # 7 : + # 8 : = total :
3. Associations de ministère.
# 3 : + # 12 : + # 15 : + # 19 : = total :
II. Utilisation de l'outil pour le discernement
de vision
Cet outil peut également être utilisé pour
étinceler des idées pour de nouvelles directions au ministère.
Complétez le diagramme encore, mais cette fois, identifient
comment la haute une priorité vous pensent que chaque élément
devrait être pour votre église, plutôt que ce que l'église
maintenant réellement. Cette nouvelle version peut être
complétée par chacun dans le rassemblement (peut-être en tant
qu'élément d'une plus grande étude - voir l'outil # 23, études en assemblée),
ou par le groupe qui est chargé du processus du discernement de
vision (par exemple, l'équipe de vision de
ministère).
Maintenez chacun des points. Que trois éléments ont-ils
eu les plus hauts points ? Ceux-ci pourraient être des avenues
du ministère intéressant explorer. Que trois ont-ils eu les
plus bas points ? Ce sont des zones de ministère où vous êtes
susceptible de rencontrer la résistance. Prayerfully, comme un
groupe, discutent vos réponses et voient que quels thèmes communs
pourraient émerger pour désiré a modelé et modèle du ministère.
Cet exercice peut aider à prévoir des sources de conflit
possible dans les buts de votre équipe de conduite pour l'église, et
aide l'équipe à envisager une voie d'équilibrer différentes
priorités de ministère. (cet exercice sera le plus fructueux
si fait en même temps que l'outil #5, ce qui est la mission de l'église ?.)
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